Wir sind Schiffbauer aus Leidenschaft und gehören mit über 500 Mitarbeitenden und 35 Auszubildenden zu den wichtigsten Arbeitgebern in Rostock. Seit 1997 ist die NEPTUN WERFT Teil der MEYER Gruppe.

Die NEPTUN WERFT befindet sich mit neuen Aufträgen für Flusskreuzfahrt- und Spezialschiffe sowie dem Einstieg in das Offshore-Geschäft auf Wachstumskurs – wir leisten so einen wesentlichen Beitrag für die zukünftige Energiesicherheit und die grüne Transformation. Werde jetzt Teil unseres Teams und gestalte unsere Zukunft mit!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEPTUN LOGISTIK GmbH.

Die Schwerpunkte des Aufgabengebietes sind

• Wartung, Instandsetzung, Reparatur und Montage von elektrischen Versorgungsein-richtungen
• Arbeiten an Schaltgeräten, Verteilungen, Sensorik und elektrischen Komponenten
• Selbstständige Analyse und Behebung von Fehlern und Störungen
• Durchführung von Messungen und Funktionsprüfungen
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
• Aufbau, Änderung und Rückbau von Versorgungsanlagen (Beleuchtung, Stromverteilungen, Druckluft, technische Gase, Wasser)
• Anschluss und Inbetriebnahme elektrischer Betriebsmittel
• Durchführung von Testläufen und Unterstützung bei Inbetriebnahmen
• Installation von Brandmeldeanlagen nach Herstellervorgaben
• Funktionsprüfung von Brandmeldeanlagen nach Herstellervorgaben
• Objektbezogene Abstimmung mit angrenzenden Gewerken
• Fachliche Unterstützung von zugewiesenen Mitarbeitern
• (z. B. elektrotechnisch unterwiesene Personen – EuP – sowie Elektrofachkräfte für festgelegte Tätigkeiten – EFKffT) im Rahmen des eigenen Aufgabenbereichs
• Auswechseln von Schmelzeinsätzen einschließlich NH-Sicherungen unter Einhaltung der geltenden Sicherheitsvorschriften

Wir erwarten

• abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektriker oder Elektroniker
• gute und sichere EDV-Kenntnisse, Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit
• wünschenswert wäre zudem eine 20-KV-Schaltberechtigung
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
• gute Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten

• 35-Stunden-Woche
• Flexibilität durch Arbeitszeitkonten
• 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub für besondere Ereignisse​
• Tarifliches Entgelt inklusive Leistungszulage​
• tarifliche Zusatzzahlungen wie Urlaubsgeld​
• Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen zur Altersvorsorge​
• Bezuschussung von Deutschlandticket, Fahrradleasing, Arbeitsplatzbrillen
• Förderung von Weiterentwicklung / Höherqualifizierungen
• Arbeitnehmervertretung​

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung (Mindestanforderung Lebenslauf sowie Scan vom höchsten Abschluss) zu und werde Teil unseres Teams!

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.