HR Projektmanager Offshore (m/w/d)

Die NEPTUN WERFT treibt mit dem Bau komplexer Offshore-Konverterplattformen wegweisende Projekte für die Energiewende voran. Zur Unterstützung des geplanten Ausbaus unserer Fertigungskapazitäten suchen wir einen engagierten HR Projektmanager Offshore (m/w/d), der die personalrelevanten Maßnahmen des Gesamtprojekts koordiniert und vorantreibt.

In dieser verantwortungsvollen Position gestaltest du den personellen Aufbau aktiv mit und trägst wesentlich zum Erfolg unserer Zukunftsprojekte bei. 

Deine Aufgaben - das erwartet dich bei uns:

  • Mitarbeit an der Entwicklung und nachhaltigen Umsetzung der HR-Strategie für den Personalaufbau des Offshore-Bereiches in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung und der Geschäftsführung
  • Erarbeiten und Steuern  eines HR-Ramp-up-Plans einschließlich Meilensteinen und Kapazitätsplanung
  • Koordinieren und Steuern aller HR-bezogenen Projekte, u.a. aus den Bereichen Personalmarketing, Recruiting, Talent- und Change-Management
  • Steuern der Recruiting-Aktivitäten zur Gewinnung von Fach- und Führungskräften in engem Austausch mit dem Recruiting Team
  • kontinuierliche Weiterentwicklung und Prozessoptimierung bestehender HR-Prozesse zur Unterstützung eines schnellen und nachhaltigen Ramp-ups
  • Steuerung, Optimierung und Weiterentwicklung des strategischen Personalplanungsprozesses
  • Monitoring des Personalaufbaus sowie regelmäßiges Reporting an die Projektleitung, u. a. durch Kennzahlen
  • Weiterentwicklung der Arbeitgeberkommunikation sowie von Personalmarketing- und Recruiting-Kampagnen in Zusammenarbeit mit der Unternehmenskommunikation
  • Begleitung des organisatorischen und kulturellen Wandels im Zuge des starken Personalwachstums
  • Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung einer offenen, integrativen und wachstumsorientierten Unternehmenskultur in zentraler Schnittstellenfunktion

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossenes Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement in der Steuerung von Projekten oder Teilprojekten sowie größerer Veränderungs- und Transformationsprozesse
  • Idealerweise Erfahrungen im Offshore-, Schiffbau-, Industrie- oder Anlagenbau-Umfeld 
  • Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke und Ergebnisorientierung
  • Sicheres Auftreten gegenüber Führungskräften und internen Steakholdern
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 

Das bieten wir dir:

  • 35 - Stunden - Woche
  • Flexibilität durch Arbeitszeitkonten
  • 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub für besondere Ereignisse​
  • Tarifliches Entgelt inklusive Leistungszulage​
  • Tarifliche Zusatzzahlungen wie Urlaubsgeld​
  • Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen zur Altersvorsorge​
  • Bezuschussung von Deutschlandticket, Fahrradleasing, Arbeitsplatzbrillen
  • Förderung von Weiterentwicklung / Höherqualifizierungen
  • Arbeitnehmervertretung​

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Zeugnisse. 

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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